隆冬時節(jié),寒意正濃,集團(tuán)董事長江永強(qiáng),集團(tuán)董事、鳳凰醫(yī)院院長錢志剛,辦公室主任檀朝兵一行蒞臨潘三醫(yī)院進(jìn)行年終調(diào)研。會議由錢志剛院長主持。
2022,天地間處處可見“大白”逆風(fēng)飛翔的身影,她們用并不高大的身軀堅持著…堅持,會過去的,就像天上的云,再怎么厚重也總會過去,陽光還在那里,星星月亮也在,春天也在,我們也都在…
面對迎面而來的2023,希望你…你們…都安好,這就是最好的好,那些奔忙著、不放棄的背影,就是為了這樣的好,風(fēng)雨兼程,義無反顧!
調(diào)研會上,董事長說,現(xiàn)在疫情已經(jīng)全面放開,每一個東方人都是自己健康的責(zé)任人,一定要照顧好自己和家人,上班全程戴口罩,勤洗手,未打疫苗盡快補(bǔ)種,外采人員一定要注意防護(hù),并安排康寶藥業(yè)公司為所有東方人準(zhǔn)備常用的新冠治療包。
董事長強(qiáng)調(diào),現(xiàn)在集團(tuán)面臨嚴(yán)峻形勢,作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),集團(tuán)將降低所有領(lǐng)導(dǎo)干部待遇,減少行政職數(shù),提高醫(yī)務(wù)人員的工資待遇。領(lǐng)導(dǎo)干部要想想自己能給別人帶來什么,可以幫助別人什么,無論什么時候,都不能讓踏踏實實、勤勤懇懇工作的東方員工吃虧。
在談到集團(tuán)股權(quán)認(rèn)購工作時,江永強(qiáng)董事長代表集團(tuán)對積極認(rèn)購,超額完成任務(wù)的全體東方職工表達(dá)了感謝。董事長指出,股權(quán)是東方集團(tuán)職工身份的象征,是將集團(tuán)全體職工緊密聯(lián)系在一起的紐帶。對股權(quán)的積極認(rèn)購,不僅是東方人對自己身份的認(rèn)可,更是對集團(tuán)充分信任,始終忠于集團(tuán),堅定的與集團(tuán)同舟共濟(jì)、共克時艱、共享發(fā)展碩果的一種態(tài)度。以后每3年,可以享受到股權(quán)紅利,讓東方人妥妥感受到大家庭的貼心。
董事長指出,目前,許多醫(yī)院的運營受到較大影響,在外部這么艱難,很多單位工資發(fā)放都很困難的的情況下,東方員工待遇保持平穩(wěn),或穩(wěn)中有升,這非常不容易,所有人都應(yīng)該為自己能有這樣一個穩(wěn)定的工作、一份穩(wěn)定的收入而感到幸運和滿足,這需要大家不斷努力工作,用持續(xù)發(fā)展去支撐。
談到潘三醫(yī)院未來的發(fā)展,董事長語重心長的說,知道你們舉步維艱,很難,你們沒有放棄,積極開拓核酸采集,所以在今年外部嚴(yán)峻的情況下各項工作相比去年有提升,這就是一個很好的面貌,集團(tuán)也沒有放棄你們,放棄每一個人,你們要打破傳統(tǒng)制度的桎梏,資源整合、轉(zhuǎn)型發(fā)展、一人多崗、多點開花,要在激烈的醫(yī)療市場競爭中求生存、圖發(fā)展、謀新路。
集團(tuán)垂直管理,為你們派駐總院、鳳凰醫(yī)院各學(xué)科專家,不僅發(fā)揮集團(tuán)專家的技術(shù)優(yōu)勢,同時也激勵你們醫(yī)生技術(shù)的提升,你們要充分利用好集團(tuán)垂直管理這一優(yōu)勢,廣泛宣傳,讓周邊更多的患者受益。
一年一次調(diào)研會,總結(jié)過去,承前啟后,展望未來,江永強(qiáng)董事長對集團(tuán)每位員工的殷切關(guān)懷,對潘三醫(yī)院的不離不棄,那些語重心長的話語,始終在腦海中揮之不去!
或許,未來會有一些冷冽的天氣 ,但董事長的話語讓大家備受鼓舞,此時此刻,會議氛圍熱烈,我們相信,潘三醫(yī)院的明天一定會更加美好!
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